人民网北京
4月22日讯（记者 陈健） 原盛大集团总裁唐骏在参加人民网访谈节目时表示，加盟新华都集团，其所获“转会费”将不止十亿元。据他透露，新华都董事长曾也有过类似说法。
唐骏表示，在美国，即使是一个普通的软件工程师，如果微软公司把他从另外一个公司挖来，都会给他一笔“转会费”，可能是两万美金，也可能是五万美金、20万美金、50万美金等等。在中国，很多人可能还没有听说过“转会费”这个概念。
据他透露，职业经理人的薪酬制度有三种：一种是基本工资+奖金方式；第二是期权方式；第三是“转会费”方式。在中国，前两种方式都有公司采用，而“转会费”方式此前还没有一家公司正式引入。
“我们经常说21世纪什么最贵？人才最贵。那么你就应该体现出来。” 唐骏希望能借此改变中国职业经理人的现状，使“转会费”能成为衡量中国职业经理人，或者中国职业人的一个标准。 (人民网记者根据访谈文字整理成稿)
[责任编辑:jetliu]
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